14 września
Międzynarodowy Dzień Walki z Wypaleniem Zawodowym zwraca uwagę na rosnący problem chronicznego zmęczenia i wyczerpania psychicznego związanego z nadmiernym obciążeniem pracą. Pojęcie „wypalenie zawodowe” (ang. burnout) zdiagnozowano po raz pierwszy w połowie lat 70. XX w., gdy amerykański psychiatra Herbert J. Freudenberger użył go do opisania stanu wyczerpania spowodowanego nadmiernym obciążeniem obowiązkami.
Święto zainicjowano w ramach kampanii społecznej „Wypalenie zawodowe na celowniku”, zorganizowanej przez Związek Przedsiębiorców i Pracodawców. W 2019 r. Światowa Organizacja Zdrowia (WHO) zaktualizowała Międzynarodową Klasyfikację Chorób (ICD-11), formalnie definiując wypalenie zawodowe jako zjawisko zawodowe, co nadało problemowi większą wagę i międzynarodowe uznanie.